株式会社ジャンクション

個人の力を組織の力へ。社員と組織の能力向上のお手伝い

「研修について」の記事一覧

【管理職研修】研修から行動へ移すためには「お手本」を探すのが有効だと思う。

チェンジリーダーの育成 JA福岡様の管理職研修を行ってきました。全国規模を誇る組織の福岡ブランチという感じです。 目的は環境変化に対応する「チェンジリーダー」を育成することで、行動変容に結び付けたいというのが主催者の強い […]

【政策形成研修】既存データを活用して、企画を考える研修を実施してきました。

先日、大分県にて「企画力・創造力研修」を実施してきました。 2日間の研修でしたので、大きくインプット編(企画・政策形成を行うための必要情報の習得)とアウトプット編(柔軟に発想し、アイデアを発散・収束技法の習得)に分け、最 […]

自社内で研修を行うことは、むちゃくちゃ有効な人材育成の手段だと思う。

1 外部研修と内部研修のメリットデメリット 先日、ある企業の方から「新人研修などで毎年やる研修は内製化できないものか?」という質問を受けました。 もちろん、できますし、積極的に取り組むべきだと私は思うのです。 ここで、ま […]